Принята программа дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Комсомольска

Программа дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда

Хабаровского края в 2011 году утверждена Постановлением Правительства края № 372 от 25 декабря 2010 года. Уже третий год выделяются средства из федерального и краевого бюджетов на создание условий для стабильной работы экономики края, сохранение промышленного потенциала, содействие развитию малого и среднего предпринимательства, стимулирование сохранения и создания рабочих мест. В этом году в Программе появилось много новых направлений. Например, профессиональная подготовка и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности. В Комсомольске планируется таким образом переобучить 36 женщин. Увеличился размер выплат на создание рабочих мест для инвалидов. В 2011 году он составит 50 тысяч рублей на одно рабочее место (в прошлом году выделялось 30 тысяч). Всего в городе планируется создать таким образом 14 рабочих мест для граждан с ограниченными физическими возможностями. В этом году Программа предусматривает также создание рабочих мест для родителей, имеющих детей-инвалидов, и многодетных родителей. Для нашего города выделены средства на создание 4 подобных рабочих мест. Продолжится в этом году работа по организации опережающего обучения. Теперь в Программе смогут участвовать не только предприятия, где работники находятся под угрозой увольнения, но и организации производственной сферы, осуществляющие модернизацию и реструктуризацию производства. Участниками данного направления Программы в Комсомольске стали «ОАО «АСЗ», ОАО «АСЗ – Гражданские проекты», ОАО «АСЗ – Военные проекты». Здесь будет переучено 100 человек. А на предприятиях, где сохраняется угроза увольнения, в Программе по опережающему обучению примут участие 434 человека. 250 выпускников профессиональных учебных заведений смогут воспользоваться ставшей популярной программой «Стажировка» (в прошлом году участниками этого направления Программы стали 337 человек). Готовы в этом году принимать к себе на стажировку как промышленные и строительные предприятии, такие как «ОАО «КнААПО», ОАО «КЗ ПТО», ОАО «Амурская эра», ОАО «Строительная фирма «Инфра», ООО «Марс», так и различные муниципальные и коммерческие организации. 100 человек запланировано направить на временное трудоустройство по программе оказания адресной поддержки гражданам для организации их переезда в другую местность на рабочие места, создаваемые в рамках федеральных целевых программ и инвестиционных проектов. В прошлом году участниками этого направления стали 207 человек. 66 человек в этом году смогут получить субсидии на открытие собственного дела. Продолжат в этом году выдавать субсидии предпринимателям – бывшим безработным, которые уже начали свой бизнес, благодаря службе занятости, и планируют принимать на работу граждан, стоящих на учете в ЦЗН. Финансирование этой программы по сравнению с прошлым годом не изменилось. А на организацию общественных работ и временного трудоустройства работников предприятий, находящихся под угрозой увольнения, средств не выделено в этом году совсем. Это связано с тем, что сейчас принимать участие в этой программе могут только работники системообразующих и градообразующих предприятий, находящихся под риском увольнения, а также жители моногородов с напряженной ситуацией на рынке труда. Видимо, к счастью, таких предприятий в Комсомольске сейчас нет.